|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ข่าวธุรกิจบริการ : |
|
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
เกร็ดน่ารู้ - สาระงานบริการ |
|
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวสารโรงแรมและรีสอร์ท🎉🎉 |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ประกาศแต่งตั้งบุคคล |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวฝึกอบรมงานธุรกิจบริการ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
รางวัลธุรกิจบริการ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
โรงแรม รีสอร์ท เปิดใหม่ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวงานโรงแรม ขอนแก่น ⚡⚡ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
โรงแรมรับสมัคร พนักงานรายวัน - Casual |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวรับพนักงาน คนพิการ🤘🤘 |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวรับนักศึกษาฝึกงาน👨🎓 |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
|
|
|
|
![www.thaihoteljob.com](../upload/banners/Banner_385.Why.pHP) |
เทคนิคการเป็น หัวหน้างานในดวงใจของลูกน้อง [11/04/2552] 3310 ครั้งที่อ่าน |
|
เทคนิคการเป็น หัวหน้างานในดวงใจของลูกน้อง
คำพูดนี้ เป็นคำพูดที่กลั่นมาจากหัวอกของคนเป็นลูกน้อง เพราะ หัวหน้างาน ถือได้ว่าเป็น บุคคลที่มีส่วนสำคัญอย่างมาก ในการสร้างให้ลูกน้องมีแรงจูงใจในการทำงานและทำงานอย่างมีความสุข แต่ในขณะเดียวกันหัวหน้าก็สามารถทำให้ลูกน้องเกิดความทุกข์ใจไม่มีใจที่จะมาทำงาน จึงทำให้งานขาดประสิทธิภาพซึ่งส่งผลกระทบต่อเป้าหมายรวมขององค์กรไม่ประสบความสำเร็จ
ดังนั้น ทุกองค์กรชั้นนำ จึงให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพของ หัวหน้า โดยเฉพาะ หัวหน้างาน เพื่อปั้นให้หัวหน้างานมีคุณสมบัติในการเป็นหัวหน้าที่อยู่ในดวงใจของลูกน้อง โดยสามารถทำให้ลูกน้องรัก ศรัทธาเชื่อถือและไว้วางใจ
5 พฤติกรรมที่จำเป็นและสำคัญของหัวหน้างาน ที่จะก้าวเข้าไปอยู่ในดวงใจของลูกน้องได้ โดยทำให้ลูกน้องรัก ศรัทธา เชื่อถือและไว้วางใจ ประกอบด้วย
1.ให้เกียรติและศักดิ์ศรี คนเราทุกคนไม่ว่าจะยากดีมีจนเท่าใด ทุกคนมีเกียรติและศักดิ์ศรีในตนเอง ดังนั้นการที่จะ พูดหรือแสดงพฤติกรรมใด ๆ กับลูกน้อง หัวหน้างานควรตระหนักเสมอว่า เราไม่อยากให้พูด หรือปฏิบัติกับเราแบบไหน ... เราก็ไม่ควรพูดหรือปฏิบัติแบบนั้นกับลูกน้อง 2.รับฟังความคิดเห็น หัวหน้าต้องมีทักษะในการเป็น นักฟังที่ดี โดยรับฟังความคิดเห็นหรือข้อเสนอแนะจากลูกน้องอย่างตั้งใจ แสดงออกถึงความห่วงใย รับรู้ถึงความรู้สึก และแสดงความเห็นอกเห็นใจเมื่อลูกน้องประสบกับปัญหาต่าง ๆ 3.บอกข้อมูล ข่าวสาร หัวหน้าต้องมีทักษะในการสื่อสารที่ดี โดยสามารถวิเคราะห์ได้ว่า ข้อมูลใดบ้างที่สำคัญและ จำเป็นต่อการปฏิบัติงานและการใช้ชีวิตในองค์กร ควรที่จะทำการสื่อสารให้ลูกน้องได้รับทราบ เพื่อลูกน้องจะได้รู้ที่มาที่ไปของงาน หรือ Project ต่าง ๆ ขององค์กร ซึ่งทำให้ลูกน้องทำงานอย่างเข้าใจหรือปฏิบัติตนได้ถูกต้องตามวัตถุประสงค์ขององค์กร 4.กระตุ้นให้ลูกน้องมีส่วนร่วมในทีม หน่วยงานที่ประสบความเร็จนั้น ทีมงานมีความสำคัญมาก ดังนั้นหัวหน้าจะเป็นที่จะต้อง กระตุ้นและจูงใจให้ลุกน้องทุกคนมีส่วนร่วมในทีม และสร้างความรู้สึกเป็นเจ้าของหน่วยงานร่วมกัน ส่งเสริมและสนับสนุนลูกน้อง คนทำงานทุกคนต้องการความก้าวหน้าและความสำเร็จในชีวิตการทำงาน ดังนั้น หากลูกน้องคนใดมีผลการปฏิบัติงานที่สูงกว่ามาตรฐาน หัวหน้าจะต้องให้การส่งเสริมและสนับสนุนให้ลูกน้องได้มีโอกาสเจริญเติบโต ไม่ใช่ปล่อยให้เป็นหน้าที่ของ HR คอยดูแลความก้าวหน้าของลูกน้อง หลายองค์กรได้พิสูจน์แล้วว่า หัวหน้างานที่มี 5 พฤติกรรมข้างต้น สามารถที่จะสร้างให้ลูกน้องรัก เชื่อถือ ศรัทธา ไว้วางใจ โดยการปฏิบัติงานตามหัวหน้างมอบหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพบรรลุตามเป้าหมาย และทุกคนมีความสุขในการทำงาน
วันนี้ท่านมีพฤติกรรมในการเป็น หัวหน้าในดวงใจ
ของลูกน้อง แล้วหรือยังคะ ? |
|
|
|
|
|
|
ลงประกาศข่าวฟรี ![](../images/icons/icon_update.gif) |
|
สามารถส่งข่าว และโพสประกาศงานฟรี ได้โดย คลิกทีนี่ เพื่อฝากประชาสัมพันธ์ข่าวโรงแรม และข่าวอื่นๆ ฟรี (รวมโพสงานแบบโพสเตอร์) |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
Statistics Visitor ![](../images/icons/icon_update.gif) |
|
2723 Online |
100 Today |
132 Yesterday |
1,148 Month |
4,760 Last month |
3,458,204 Visitor |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
![free counters](http://s03.flagcounter.com/count/xLL/bg_FFFFFF/txt_000000/border_9D9BCC/columns_2/maxflags_12/viewers_0/labels_1/pageviews_1/flags_0/) |
|
|
|
|
สถิติสมาชิก |
|
ประวัติผู้สมัคร 81,142 |
บริษัทสมาชิกพิเศษ 1,665 |
บริษัทสมาชิกทั่วไป 5,814 |
ตำแหน่งงาน 11,401 |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
Appointment News |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
|
|
ข่าวสารธุรกิจบริการ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวอื่นๆ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวสารท่องเที่ยวและทัวร์ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวร้านอาหารและอาหารแนะนำ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวสารธุรกิจสปา |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวสารธุรกิจการบิน |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ข่าวแด่นวันนี้ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
โรงแรมรีสอร์ททั่วโลก |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
ซื้อขายโรงแรม และ ขายที่ดิน- |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
วิดีทัศน์อบรมงานบริการ |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
โรงแรมพิเศษและแปลก |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
|
โปรโมชั่นพิเศษ!! |
|
|
|
|
![](../images/icons/right_bot.jpg) |
|
|
![www.phuketjob.in.th](../upload/banners/Banner_320.jpg) |
|
![www.thaihoteljob.com/thaihoteljob/html/service.php](../upload/banners/Banner_359.gif) |
|
![www.thaihoteljob.com/thaihoteljob/upload/files/File_138.pdf](../upload/banners/Banner_409.jpg) |
|
|